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合伙创业股权如何合理分配?

2009-08-14来源:学招网
核心摘要:一般来说合伙人在一起,即使成了合伙人,很容易分开,特别是不挣钱的时候还好,挣钱的时候会打架,原因在于事前怎么分钱没有说清楚,因为在创业的时候,很需要同舟共济。以往如果在早十年创业的时候,我是创业者,开始拿着钱,公司全是我的,这种模式很可行

一般来说合伙人在一起,即使成了合伙人,很容易分开,特别是不挣钱的时候还好,挣钱的时候会打架,原因在于事前怎么分钱没有说清楚,因为在创业的时候,很需要同舟共济。

以往如果在早十年创业的时候,我是创业者,开始拿着钱,公司全是我的,这种模式很可行,但是今天我们是创业面宽了,今天创业跟以前更加不容易了,这个时候开始的合伙人,第一种期权,不是现在给你,而是讲好,如果将来发展到什么程度,你相当拥有多少股份,你就多大,这是期权。

还有一种,我说好这个股份我占60%,你占20%,你占20%,我们整个做成40%,你这20%不需要全花钱,只需要出其中5%的钱就可以,有很多种组合方式,总得来说,让合伙人觉得我不是简单来打工的,今天在创业时期很多辛苦,很多没法计算的东西,因为公司是我一部分,我那个辛苦不多说了,多干点活,分钱的时候也有我那一份,这是在开始的时候做。

不要到将来生意做得不错的时候,再说现在我们怎么分钱,钱拿到桌面的时候是分不清楚的,除非你在前面分,前面讲好怎么分,这个好办。假定很多创业公司在开始没有讲怎么分钱,把这个钱拿到什么地方怎么分,老大少分点,的老二比老大分得多,老三比老二分得多,当大哥分得最少,当小弟分最多。用较少的钱获得较高的道义行为,拿较多的钱当孙子。

开心网玩游戏就是这样,设了两种游戏模式,告诉你把房子借给人家收钱,把车位腾给人家可以收钱,还有董事会告诉你干义工有没有钱,没有钱,干义工没有其他钱,你就不做。

最后发现,因为你做义工积累了分,是蛮高,最后当董事会董事,你做生意,永远当不了董事,只能是普通生意人。他告诉我们一个道理,在管理中间真正的合伙人,合伙人有一个结构,有头,创业中间没有真正领导权威的创业人是不行的,中心不是因为我是天天所以分更多的钱,因为你是中心,所以分较少的钱。

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(责任编辑:学招网)
 
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